Dreptul Fondatorului de Semnătură în Întreprinderi
Conform Codului Civil, o persoană juridică își exercită drepturile și își îndeplinește obligațiile prin intermediul administratorului său de la data constituirii. Administratorul poate fi o persoană fizică sau, în cazuri specifice prevăzute de lege, o persoană juridică. Acesta acționează în numele și pe contul persoanei juridice, fie individual, fie colectiv, în relațiile cu terții.
Rolul Administratorului
Conform prevederilor Codului Civil, administratorul devine opozabil terților numai după ce este înregistrat în registrul de publicitate. Aceasta înseamnă că terții pot recunoaște și interacționa legal cu administratorul doar după această înregistrare oficială.
Transmiterea Atribuțiilor
Legea privind antreprenoriatul și întreprinderile permite titularului patrimoniului (antreprenorul) să transmită, pe bază de contract, o parte sau toate atribuțiile de efectuare a activității de antreprenoriat managerului-șef al întreprinderii. Contractul dintre titularul patrimoniului și managerul-șef stabilește drepturile și obligațiile reciproce ale părților, inclusiv limitările drepturilor de folosință și de dispoziție asupra patrimoniului și desfășurarea unor genuri de activitate, relațiile financiare, răspunderea pentru neexecutarea sau executarea nesatisfăcătoare a obligațiilor și condițiile de reziliere a contractului.
Independența Managerului-Șef
Pe durata termenului de valabilitate a contractului, titularul patrimoniului și orice terț nu au dreptul să se amestece în activitatea managerului-șef, cu excepția cazurilor prevăzute de contract sau de legislația în vigoare.
Concluzie
Astfel, fondatorul întreprinderii este titularul patrimoniului, dar nu acționează în numele întreprinderii. Acțiunile în numele întreprinderii sunt realizate exclusiv de către administratorul desemnat și înregistrat oficial. Fondatorul poate semna acte în numele întreprinderii doar dacă deține și funcția de administrator al acesteia.
